Mark Zuckerberg anunció el martes que Meta despedirá a 10.000 trabajadores más mientras la empresa busca cortar la «gestión intermedia».
Esto se suma a los 11.000 empleados despedidos en noviembre.
«Este es el cronograma que debe esperar: en los próximos meses, los líderes de la organización anunciarán planes de reestructuración centrados en aplanar nuestras organizaciones, cancelar proyectos de menor prioridad y reducir nuestras tasas de contratación», dijo Zuckerberg.
CNBC informó:
Meta despedirá a 10.000 trabajadores más e incurrirá en costos de reestructuración que oscilan entre 3 mil millones de dólares y 5 mil millones de dólares, anunció la compañía el martes, con el CEO Mark Zuckerberg advirtiendo que la inestabilidad económica podría continuar durante «muchos años».
Añadió que el padre de Facebook planea cerrar 5.000 puestos vacantes adicionales que aún no ha cubierto. En un asundo a la continua incertidumbre económica, Zuckerberg señaló que la compañía debería prepararse para «la posibilidad de que esta nueva realidad económica continúe durante muchos años».
En una presentación de la SEC que anunciaba los recortes, Meta también dijo que anticipaba una reducción de los gastos totales en 2023, que oscilaban entre 86 mil millones de dólares y 92 mil millones de dólares.
La nueva ronda de despidos sigue a una ronda anterior de recortes, anunciada en noviembre, que afectó a más de 11.000 trabajadores, lo que equivale a aproximadamente el 13 % del personal general de Meta.
Zuckerberg ha presentado 2023 como el «año de eficiencia» de la compañía, en el que la empresa tiene como objetivo convertirse en «una organización más fuerte y ágil».
“Somos una empresa de tecnología y nuestro resultado final es lo que construimos para las personas”, dijo Zuckerberg. Como parte de la reestructuración, la empresa también aumentará la cantidad de informes directos que tiene cada gerente.
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